Segmento: Gestão

Relacionamento Interpessoal e Administração de Conflitos

Este curso tem como objetivo o aprimoramento pessoal e profissional por meio do desenvolvimento de conhecimentos relacionados a convivência em grupo, de forma a otimizar mecanismos de mediação de conflitos estimulando o respeito às diferenças, qualidade de vida e produtividade no trabalho.

Tráfego Pago: Venda Mais Usando Anúncios Online

Objetivo Geral: Capacitar os participantes para planejar, executar, monitorar e otimizar campanhas de tráfego pago em anúncios online, visando aumento de leads ou vendas com público qualificado. Objetivos Específicos: Compreender os conceitos essenciais do tráfego pago e modelos de pagamento (CPC, CPM, CPA) para assegurar investimento eficiente. Diferenciar o uso e potencial das plataformas Google Ads, […]

Agentes de IA para Gestão Comercial

Desenvolver a competência de criar e aplicar agentes de Inteligência Artificial para automação de processos e atendimento, utilizando ferramentas digitais acessíveis e integráveis ao contexto profissional.

Assistente Administrativo

Objetivo geral: • Formar profissionais com competências para atuar e intervir em seu campo de trabalho, com foco em resultados. Objetivos específicos • Promover o desenvolvimento do aluno por meio de ações que articulem e mobilizem conhecimentos, habilidades, valores e atitudes de forma potencialmente criativa e que estimule o aprimoramento contínuo; • Estimular, por meio […]

Gestão de Finanças Pessoais

O curso tem como objetivo capacitar os participantes a compreenderem os princípios da educação financeira, elaborarem e gerenciarem seu orçamento pessoal, adotarem práticas de consumo consciente, planejarem suas finanças para alcançar metas de curto, médio e longo prazo e conhecerem as principais opções de investimentos, promovendo assim autonomia e segurança na gestão dos seus recursos […]

Inteligência Emocional

O curso de aperfeiçoamento Inteligência Emocional tem como objetivo apresentar ao aluno técnicas para desenvolvimento da inteligência emocional que o auxiliem no processo de negociação e na conversão de venda, por meio de um atendimento diferenciado ao cliente.

Gestão e Liderança de Equipes

Aperfeiçoar o conhecimento sobre liderança de equipes a partir dos diferentes estilos de liderança e do adequado planejamento dos processos e atividades, visando à melhoria dos desempenhos de pessoas e equipes de trabalho.

Gestão de Pequenos Negócios

Desenvolver conhecimentos e habilidades relacionados à gestão de pequenos negócios, aplicando estratégias de planejamento, organização financeira, marketing, vendas e relacionamento com clientes para a melhoria dos resultados empresariais. É destinado a microempreendedores, proprietários de pequenos negócios, profissionais da área de gestão, trabalhadores autônomos e pessoas interessadas em empreender ou aprimorar a administração de pequenos empreendimentos.

Cálculos trabalhistas

Aperfeiçoar o participante na realização dos cálculos trabalhistas (folha de pagamento, rescisão e férias) com foco na legislação vigente, evitando assim os custos com ações trabalhistas

Gestão e Liderança de Equipes

Aperfeiçoar o conhecimento sobre liderança de equipes a partir dos diferentes estilos de liderança e do adequado planejamento dos processos e atividades, visando à melhoria dos desempenhos de pessoas e equipes de trabalho.